Acteur majeur en Bretagne, Pays de la Loire et Nouvelle-Aquitaine, le Groupe KERTRUCKS intervient dans le négoce, la maintenance et l’ingénierie de service des véhicules industriels et utilitaires.

Depuis 2006, plus de 1 000 collaborateurs, répartis sur 88 sites et 11 entités, contribuent chaque jour au développement et à la réussite du Groupe.

Envie d’évoluer au sein d’un groupe dynamique qui valorise ses talents ?
Rejoignez nos équipes et participez à cette belle aventure humaine et collective !

Nous recherchons un(e) Chef d’Équipe Carrosserie H/F pour notre garage OUEST TRAILERS à Noyal sur Vilaine.

Rattaché(e) au Chef d’Atelier, vous veillez au bon fonctionnement de l’équipe et à la qualité des interventions réalisées.

Vos missions :

• Superviser et accompagner une équipe de techniciens, répartir les tâches et assurer le suivi des travaux.

• Planifier, organiser et coordonner les opérations de maintenance et de réparation des véhicules, en lien avec la réception.

• Garantir le respect des règles de sécurité, la propreté de l’atelier et la bonne utilisation du matériel et des outils.

• Assurer la relation client.

Profil:

• Vous justifiez d’une expérience confirmée dans le domaine de la carrosserie industrielle (ou un secteur connexe).

• Vous avez déjà exercé des fonctions d’encadrement ou de coordination d’équipe en atelier.

• Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et doté(e) d’un excellent sens du relationnel.

• Vous appréciez le travail en équipe, savez motiver et fédérer vos collaborateurs autour d’objectifs communs.

• Vous avez à cœur de garantir la qualité du travail et la satisfaction client.

Vous hésitez encore à nous envoyer votre CV ?

Voici 6 bonnes raisons de nous rejoindre :

• Un super esprit d’équipe, de l’entraide, de la bonne humeur et de l’écoute

• Des perspectives d’évolution au sein du Groupe

• Un centre de formation interne permettant de former nos collaborateurs tout au long de leur carrière

• De nombreux avantages sociaux : Couverture santé prise en charge à 60%, Tickets Restaurant, Participation aux bénéfices, Dispositif Action Logement

• Un CSE dynamique : Chèques vacances / cadeaux, tarifs préférentiels pour les vacances, organisation d’évènements

• Compte Epargne Temps

Ça y est vous êtes convaincu et vous souhaitez postuler ?

Le process de recrutement est le reflet de l'entreprise : transparent, avec une prise de décision rapide.

En résumé :

1. Votre CV est retenu : L'équipe recrutement vous contactera pour un premier échange téléphonique

2. L'échange est positif ? Vous rencontrez votre futur N+1 lors d’un entretien physique

3. Toujours positif ? On vous envoie une promesse d’embauche en attendant impatiemment de vous accueillir dans le Groupe !

Au sein du Groupe Kertrucks, chaque talent compte. Nous valorisons la diversité et l’inclusion, et tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.